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Polonia: IKEA viola la legislación laboral despidiendo a un líder sindical

In partnership with NSZZ "Solidarność", a national trade union centre in Poland, founded in 1980.

En una carta del 28 de noviembre de 22022, Dariusz Kawka, líder del NSZZ “Solidarność" en IKEA Industry Poland Ltd., y miembro Comité de Empresa Europeo de IKEA fue despedido de su puesto de trabajo por razones disciplinarias sin un periodo de preaviso, a pesar de que su actividad sindical le protege del despido sin la previa aprobación de la organización sindical en la compañía. Tras una investigación de la Inspección Laboral del Estado, se informó de que el empleador había violado gravemente la legislación laboral. A pesar del intercambio de cartas con el empleador, incluyendo a la junta directiva de la corporación, y muchas otras acciones para proteger a Dariusz Kawka del despido, el empleador permanece impasible. Dariusz Kawka tomó muchas acciones en interés de los trabajadores de la compañía. Su despido fue infundado e injusto, y NSZZ “Solidarność" no lo va a tolerar.




Su mensaje sera enviado a las siguientes direcciones electronicas:
jakub.jankowski@inter.ikea.com, malgorzata.dobies-turulska@inter.ikea.com, zbigniew.nikelewski@inter.ikea.com, lars-goran.gustafsson@inter.ikea.com